企業及財務人員可能會面臨的困境
1、能滿足企業各方面要求的財務人員比較難找且成本高；
2、企業難自己培養出非常專業的財務人才，也怕留不住人才；
3、會計不懂業務，財務工作阻礙了企業發展，成為了企業發展的絆腳石；
4、會計工作只停留在基礎會計層面，難以向管理會計轉變，因而不能為企業經營提供決策支持；
5、會計人員會掌握比較多的企業核心財務數據，如果人員流動性過大，企業數據信息方面也就面臨風險；
6、財務人員頻繁變動，財務工作交接就會不暢，可能會影響財務數據的準確性和連續性等等。
財務外包，就是企業依據自身需求，將整個財務管理工作分解成多個模塊，然后將其中自己不擅長或是費時費力的財務工作外包給具有專業水準的代理機構來處理的這種方式。
財務外包的幾種形式
1、財務報告外包：國內企業在經營管理過程中受多個市場監管部門及主管部門的監管，監督形式就是審查財務報告，而財務報告要符合主體要求，符合會計制度和準則，所以企業可選擇專業的服務機構來編制財務報告。
2、工資外包：將企業工資薪酬方面的工作外包出去，其實是非常常見的，而且能解決員工工資保密性的問題。
3、稅務外包：我國稅收制度負責，合規要求高，因而交給專業的財務外包機構來處理是非常好的選擇。
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