所謂生育保險，是指女職工因懷孕和分娩而無法工作，收入暫時中斷，醫療服務、生育津貼和產假由國家和社會提供的社會保險制度。社會保險法實施后，生育保險和基本養老保險、基本醫療、工傷、失業等社會保險已成為用人單位必須承擔的法律義務。
計劃生育手術費(門診、住院)、產前檢查費、生育醫療費(不含嬰兒費、超標準床位費)。被保險人在被保險人選擇的醫療保險定點醫院有上述費用后，首先預付現金，并妥善保存醫療費用明細、處方、原收據和生育保險的相關證明。生育保險基金需要繳納的，由所在單位匯總，向區縣社會保障機構申報結算。
為什么男人要支付生育保險?
大多數人認為生育保險是針對女性的，而男性不需要購買生育保險。事實上，生育保險是整個社會保險基金的組成部分，不僅是女性勞動者，而且生育保險的男性支付是其妻子的補充。
男性繳納生育保險有什么用呢?
1、在配偶生育后，男性可以享受7-15天的帶薪陪產假(區域差異)，使妻子和子女可以方便的照顧，并支付帶薪陪產假，根據男性到前一年的生育保險的平均基數確定陪產假的工資。
2、女方未購買生育保險或者是全職太太的，可以憑男方生育保險金證明，報銷因生育檢查和生育所發生的醫療費用。
3、男性作為計劃生育業務的醫療費用也可報銷。
4、減少婦女就業困難，國家統一分配生育津貼，減輕企業負擔。雖然男性保險公司本身似乎沒有受益，但他們的妻子、女兒和其他直系親屬都是受益人。
特別需要注意的是：
1、雙方支付生育保險的，婦女出生時，只有婦女才能享受生育保險待遇，夫妻不得享受生育保險待遇。
2、生育保險屬于社會保障的一種。個人不繳納生育保險。國家規定用人單位應當支付。
如果單位不支付生育保險怎么辦?
根據《勞動法》，用人單位必須與勞動者簽訂勞動合同，購買保險。因此，必須購買社會保險。因此，你可以與雇主協商解決問題。如無結果，可申請勞動仲裁或向當地勞動保障部門投訴。當然，你也可以委托成都中政財稅咨詢有限公司來進行代繳社保服務。